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Nach einem Sondierungsgespräch konnte in einer konstruktiven und zielführenden Runde bereits am 05. April 2017 mit der Kreiskrankenhaus Demmin GmbH ein neuer Tarifabschluss erzielt werden. In den Tarifverhandlungen ging es allein um die Weiterentwicklung der Entgelttabelle und der Bereitschaftsdienstvergütung.

Am 15. und 16. Mai 2017 werden die Personalräte an der Universitätsmedizin Rostock neu gewählt. Der Marburger Bund beteiligt sich dieses Mal mit drei starken Listen an den Wahlen zum Wissenschaftlichen, Nichtwissenschaftlichen und zum Gesamtpersonalrat.

Gemeinsam mit dem Health and Care Office in Mecklenburg-Vorpommern hat der Marburger Bund am 14. und 21. März 2017 in Neubrandenburg und Greifswald zwei Seminare für ausländische Ärztinnen und Ärzte begleitet. Das Health and Care Office ist die zentrale Anlaufstelle für zugewanderte Gesundheitsberufler mit ausländischen Abschlüssen. Neben Betreuung und Beratung werden die Teilnehmer bei der Vorbereitung auf die Fachsprachenprüfung unterstützt.

Am 23. Februar 2017 fand erneut das Berufsstarter-Seminar für angehende Ärztinnen und Ärzte statt. Unter dem Motto: „Ohne Risiken und Nebenwirkungen in das Berufsleben“ informierte der Marburger Bund was es zu Beginn des ärztlichen Berufslebens zu beachten gilt. Die Veranstaltung fand erstmals am Sana Hanse-Klinikum in Wismar statt, welches akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Rostock ist.

Nachdem der Vergütungstarifvertrag fristgemäß zum 31.12.2016 gekündigt wurde, konnte Anfang Februar mit der KMG Klinik Boizenburg GmbH eine für beide Seiten im Ergebnis tragfähige Einigung gefunden werden. Das Krankenhaus in Boizenburg unterfällt bislang nicht dem Tarifrecht des KMG-Konzerns, so dass der Landesverband Mecklenburg-Vorpommern des Marburger Bundes den Haustarifvertrag weiterentwickelt hat.

Es war der 01.02.1992 als Ute Germar ihre Arbeit beim Marburger Bund aufnahm. Der Landesverband Mecklenburg-Vorpommern steckte seinerzeit im zarten Alter von gut einem Jahr noch in den Kinderschuhen. Ute Germar brachte bereits damals langjährige Berufserfahrung als Sekretärin mit, insbesondere im Bereich Finanzen. Ihr großartiger Einsatz in den vergangenen 25 Jahren hat maßgeblich zum Erfolg des Marburger Bundes in Mecklenburg-Vorpommern mit inzwischen mehr als 2.700 Mitgliedern beigetragen. Dafür sagen wir ganz herzlich Danke! Der Landesverband freut sich nach 9.131 Tagen auf viele weitere Jahre der guten Zusammenarbeit.

Der Marburger Bund hat erstmals Tarifverhandlungen mit einer Zweigniederlassung der MediClin GmbH & Co. KG aufgenommen und erfolgreich zum Abschluss gebracht. Ziel war die Einführung eines arztspezifischen Haustarifvertrages zwischen dem Landesverband Mecklenburg-Vorpommern und der MediClin Dünenwald Klinik in Trassenheide auf Usedom. Der MediClin-Konzern ist ein bundesweit tätiger Klinikbetreiber und ein großer Anbieter in den Bereichen Neuro- und Psychowissenschaften sowie Orthopädie. Mit 34 Klinikbetrieben, sieben Pflegeeinrichtungen und acht Medizinischen Versorgungszentren ist die MediClin in elf Bundesländern präsent. Bei den Kliniken handelt es sich um Akutkliniken der Grund-, Regel- und Schwerpunktversorgung sowie um Fachkliniken für die medizinische Rehabilitation mit insgesamt 8.050 Betten und über 9.300 Beschäftigten.