- die Qualität der Weiterbildung stärken,
- ausreichend Zeit für Weiterbildung und Entlastung von unnötigen Verwaltungsaufgaben,
- ambulante Weiterbildung stärken, indem diese adäquat der Krankenhaustätigkeit vergütet wird
- klare, transparente Strukturen für Weiterbildung schaffen
- mehr Möglichkeiten für Weiterbildung in Teilzeit schaffen
- Weiterbildung evaluieren und überprüfen
- die Mitbestimmung der jungen Ärzte stärken
Personalmangel, Arbeitsverdichtung, ökonomischer Druck, Bürokratie, Ambulantisierung und die Folgen der Krankenhausreform erfordern Veränderungen sowohl im Bereich der Selbstverwaltung als auch bei den politischen Vorgaben.
Als Marburger Bund wollen wir die Weiterbildung neu ausrichten: transparenter, verbindlicher, qualitativ hochwertiger und stärker auf die Versorgung der Zukunft bezogen.
Der Marburger Bund fordert deshalb eine ehrliche Debatte über den tatsächlichen Zustand der Weiterbildung und konkrete Maßnahmen zu ihrer Verbesserung.
Weiterbildung braucht mehr als gute Absicht. Sie braucht Zeit, Verlässlichkeit, Qualität, Finanzierung und eine klare ärztliche Haltung.
Dazu hat der Marburger Bund 20 Positionen:
- Weiterbildung am Scheideweg - 20 Positionen(180.4 KB, PDF)
