Im Klinikum Chemnitz einigten sich die Tarifparteien bereits im Oktober 2025. Aufgrund von Verzögerungen auf Arbeitgeberseite konnte das Unterschriftsverfahren für den 10. Änderungstarifvertrag zum TV-Ärzte Chemnitz erst am 28. Februar 2026 abgeschlossen werden. Für die MB-Mitglieder im Klinikum Chemnitz steigen die Tabellenentgelte rückwirkend zum 1. Juli 2025 um 1,5 Prozent. Insgesamt vereinbarten die Tarifparteien unter anderem 6,5 Prozent mehr Gehalt in drei Stufen, eine Einmalzahlung von 500 Euro und höhere Zuschläge für Ärztinnen und Ärzte im Schichtdienst. Außerdem gibt es künftig bereits nach 130 statt bisher 150 Stunden Nachtarbeit einen zusätzlichen Urlaubstag.
Elblandkliniken
In den Elblandkliniken in Meißen, Riesa und Radebeul einigten sich die Tarifparteien jüngst auf eine Vergütungsentwicklung von 7 Prozent in vier Stufen bis zum 1. September 2027 bei einer Laufzeit bis zum 31. Dezember 2027. Die Bereitschaftsdienstentgelte werden entsprechend weiterentwickelt, die Zahl der Rufdienste begrenzt. Ab Juli 2026 gibt es für Bereitschaftsdienste an Sonn- und Feiertagen einen einheitlichen Zuschlag. Die Tarifeinigung wurde von beiden Vertragsparteien bestätigt. Das Unterschriftsverfahren läuft.
Torgau
Beim TV-Ärzte Torgau konnte das Redaktions- und Unterschriftsverfahren zum 3. Änderungstarifvertrag im Februar 2026 abgeschlossen werden. Rückwirkend zum 1. Juli 2025 steigt die Vergütung um 5,5 Prozent in drei Stufen bis zum 1. März 2027 bei einer Laufzeit bis zum 31. August 2027. Die Bereitschaftsdienstentgelte erhöhen sich um 10 Prozent. Ab 2026 erhalten alle Ärztinnen und Ärzte 31 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
Oberlausitzkliniken
Nach Verzögerungen auf Arbeitgeberseite trat der 8. Änderungstarifvertrag zum TV-Ärzte Oberlausitzkliniken rückwirkend zum 1. Januar 2025 in Kraft. Für die Mitglieder in den Krankenhäusern in Bautzen und Bischofswerda bedeutet das unter anderem eine Gehaltssteigerung von insgesamt 7,5 Prozent in drei Stufen bis zum 1. Dezember 2026 bei einer Laufzeit bis zum 31. März 2027. Die Schichtzulage für Nacht- und Samstagsarbeit wurde an den Standard des TV-Ärzte VKA angepasst. Bereitschaftsdienste am 24. und 31. Dezember werden zukünftig vergütet wie die an einem Feiertag. Rückwirkend ab dem Jahr 2025 erhalten alle Ärztinnen und Ärzte, die als Mitglieder des MB Sachsen vom Geltungsbereich des Tarifvertrages erfasst werden, einen Gesundheitstag Zusatzurlaub pro Jahr.
Kommende Tarifverhandlungen
- Die Tarifrunde 2026 zum HTV-Ärzte Universitätsklinikum Leipzig beginnt mit einer Sondierung am 8. Juni.
- Für den TV-Ärzte Kliniken Leipziger Land in Borna und Zwenkau startet die Tarifrunde mit einer Sondierung am 12. Juni.
- Der TV-Ärzte Delitzsch/Eilenburg wurde zum 30. Juni 2026 gekündigt, ein Sondierungsgespräch ist für Juni geplant.
- Die Entgelttabelle des TV-Ärzte St. Georg Leipzig wird zum 30. September 2026 gekündigt.
Mitgliederbonus
In immer mehr sächsischen Kliniken gelingt es den ärztlichen Tarifkommissionen, einen Bonus für MB-Mitglieder auszuhandeln. Davon profitieren die Ärztinnen und Ärzte, die mit ihrer Mitgliedschaft den Abschluss von Tarifverträgen überhaupt erst ermöglichen. Die Höhe des Bonus schwankt je nach Arbeitgeber zwischen 300 und 700 Euro brutto und wird einmal jährlich ausgezahlt. Aktuell gibt es in den MB-Tarifverträgen mit den Kliniken Görlitz, Erlabrunn, Torgau, den Elblandkliniken, dem Universitätsklinikum Dresden (AöR) und der Paracelsus-Klinik Schöneck Bonusregelungen für MB-Mitglieder. Die Auszahlung ist an bestimmte Bedingungen gebunden, die in den jeweiligen Tarifverträgen nachzulesen sind.
Tarifrecht gemeinsam durchsetzen
Die meisten ärztlichen Tarifverträge in Sachsen verhandeln die örtlichen Tarifkommissionen gemeinsam mit Steffen Forner, Jurist und Geschäftsführer des MB Sachsen, als Haustarifverträge mit ihren Arbeitgebern. Damit die erzielten Ergebnisse im Klinikalltag auch ankommen, braucht es weiterhin Engagement. Betriebs- und Personalräte, aber auch die MB-Mitglieder selbst, müssen ihre Rechte im Zweifel gegenüber dem Arbeitgeber einfordern. Der MB Sachsen unterstützt dabei: Die Verbandsjuristen beraten Mitglieder kostenfrei zu arbeitsrechtlichen Fragen. Für Betriebsräte bietet der Marburger Bund zudem Seminare an, etwa zum Arbeits- oder Mitbestimmungsrecht.
Bleiben Sie auf dem Laufenden!
Über Tarifverhandlungen und Einigungen in Ihrer Klinik informieren wir Sie regelmäßig per E-Mail und im Klinikregister auf unserer Webseite. Wenn Sie diese Informationen bisher nicht erhalten, wenden Sie sich bitte an unsere Geschäftsstelle. Sie erreichen uns telefonisch unter 0351 47554-20 und per E-Mail an info@mb-sachsen.de.
